Pegawai UNY

Dalam pengarahannya Wakil Rektor Bidang Umum dan Keuangan UNY, Prof. Dr. Edi Purwanta, M.Pd. mengatakan bahwa asesmen prediksi kompetensi merupakan proses pengukuran potensi individu untuk memprediksi kompetensi pegawai di lingkungan Kementerian Pendidikan, Kebudayaan, Riset, dan Teknologi dengan menggunakan instrumen tertentu. Lebih lanjut Edi Purwanta mengatakan, “Berdasarkan Undang-Undang No 5 Tahun 2014, bahwasannya manajemen ASN diselenggarakan berdasarkan Sistem Merit.